工作职责
1. 负责景区的运营管理工作;
2. 根据集团战略格局、区域业态规划,参与拟定项目运营模式和商业模式、产品业态并执行落实;
3. 负责建立实施景区各项工作的制度、流程和标准,并不断完善;
4.负责跟进项目公司的营销推广及产品创新;
5. 管理景区的客户服务工作。负责景区的客户服务体系建设,包括制定服务标准、培训服务人员、解决客户投诉等,提升景区的服务质量和客户满意度;
6. 管理景区的安全工作。负责景区的安全管理体系建设,制定安全制度和操作规程,组织安全培训和演练,确保景区的安全生产和游客的人身安全;
7. 合理控制景区的成本和费用。优化景区的资源配置,降低运营成本,提高运营效益,确保景区的可持续发展。
任职资格
1. 本科及以上学历,旅游管理、市场、营销、酒店管理、经济学等相关专业优先;
2. 有3A级以上景区管理经验,具备较强的管理能力和组织协调能力,能够有效地带领团队开展工作;
3. 具备较强的市场分析能力和营销策划能力,能够制定并实施有效的营销策略;
4. 具备较强的沟通和协调能力,能够与各相关部门紧密合作,共同推动景区的发展;
5. 具备较强的解决问题和处理紧急情况的能力,能够迅速应对各种突发事件;
6. 具备较强的安全意识和风险防范能力,能够确保景区的安全运营。
待遇:15-18万/年
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