岗位职责
1.带领团队完成门店月度、年度销售目标,拆解每日任务,做好业绩追踪
2.负责门店日常全流程管理,包括人员排班、商品陈列、补货盘点、设备维护
3.把控门店货品损耗,定期向总部反馈滞销款、新款销售情况,优化选品适配性
任职要求
1.1年以上服装零售门店经验,有过店员升店长的经历优先,能力突出可放宽经验要求
2.懂服装搭配、熟悉本地客群消费偏好,能快速带动门店业绩上涨
3.性格开朗善于沟通,能带小团队一起冲业绩,不内耗不拖沓
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